2024年1月19日上午，咸陽科源新材裝備有限公司召開2024年工作會議。咸陽陶瓷院常務副院長白戰英出席會議并講話。咸陽陶瓷院副院長、科源公司總經理賈軍作題為《賦能成長  蓄勢前行》的工作報告，科源公司副總經理朱展鵬主持會議，咸陽陶瓷院副院長劉小云、科源公司副總經理賈書雄出席會議。

       賈軍做工作報告，報告全面回顧了2023年的工作成績。一是鋰電材料煅燒窯爐、柱塞泵、干燥設備的銷售穩步增長，產品銷售至全國各地；二是在科技創新方面碩果累累，科源公司不僅成功認定為高新技術企業、創新型中小企業、科技型中小企業，還獲得了多項科技獎項；三是提升精細化管理水平，引入外部咨詢公司，通過體制機制創新、戰略管理、機構精簡等，有效整合現有資源，支撐公司持續高質量發展。

       報告進一步闡述了科源公司2024年發展戰略目標，圍繞咸陽院總體戰略定位，著力發展裝備產業，優化經營布局，拓展經營領域，實現高質量發展，努力向新能源領域國內一流、世界知名的高端裝備制造企業目標奮進。

       白戰英對科源公司2023年取得的成績給出了“團結奮進、攻堅克難、穩中有進、進中提質”的高度評價。白戰英傳達了集團、總院、咸陽院的工作會議精神，并結合科源公司的現狀及未來進行分析。

       白戰英強調，2024年是科源公司發展關鍵的一年要全力做好2024年的重點工作。一是加強科技創新，尤其是在新領域的科技創新儲備；二是加強市場策劃，在現有展會策劃基礎上，增加學術報告、行業標準等；三是加強項目管理，培養項目總師制、加強合同評審、供應鏈管理，現場管理；四是加強風險管控和現金流管理；五是轉型為生產服務型企業；六是加強國有資本金項目的實施。